招聘崗位

招聘人數(shù)

任職要求

崗位職責(zé)

會計(jì)

1人

1、大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財務(wù)相關(guān)專業(yè)，一般具有3年以上財務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn)，具備相應(yīng)的財務(wù)管理知識；

2、熟悉企業(yè)財務(wù)管理、會計(jì)核算、內(nèi)部控制、成本核算等財務(wù)工作的基本要求；

3、具備扎實(shí)的財稅知識，熟悉財務(wù)軟件及辦公軟件；

4、有會計(jì)初級職稱及以上者優(yōu)先。

5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。

1、依據(jù)公司財務(wù)相關(guān)制度，負(fù)責(zé)審核、整理會計(jì)原始單據(jù)，編制會計(jì)憑證及會計(jì)報表，編寫財務(wù)分析報告及往來款對賬結(jié)算；

2、負(fù)責(zé)公司發(fā)票開具、抵扣等涉稅工作，并按期完成各項(xiàng)稅款的申報和繳納工作；

3、及時按要求報送相關(guān)財務(wù)報表，妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報表和其他會計(jì)資料；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)總監(jiān)

1人

1、本科及以上學(xué)歷，一般具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，一般具有2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)；

3、有教育行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，特別是從事過機(jī)構(gòu)非學(xué)科類培訓(xùn)或者課后服務(wù)相關(guān)工作的優(yōu)先考慮；

4、具體基本的合同審核及修改能力；

5、具備優(yōu)秀的溝通談判能力、表達(dá)能力、管理能力和執(zhí)行力，自我驅(qū)動力強(qiáng)；

6、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint；

7、工作地點(diǎn)：福州，能適應(yīng)出差；

8、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

1、負(fù)責(zé)制定完善的公司業(yè)務(wù)部績效考核方案；

2、及時處理業(yè)務(wù)開展中遇到的問題，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與溝通本部門職責(zé)范圍內(nèi)對外的一切事物；

3、統(tǒng)籌公司整體業(yè)務(wù)，跟進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和通報，保證完成公司下達(dá)的目標(biāo)；

4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定相關(guān)的業(yè)務(wù)計(jì)劃并落實(shí)；

5、建立與維護(hù)各類渠道的合作關(guān)系；

6、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)部的業(yè)務(wù)拓展、框架協(xié)議、合同簽訂等項(xiàng)目的全周期管理工作；

7、管理下屬團(tuán)隊(duì)，包括團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)，下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

項(xiàng)目專員

1人

1、大專及以上學(xué)歷，一般具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有從事過課后服務(wù)、研學(xué)相關(guān)工作或教育機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；

3、具備學(xué)校拓展和課程推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4、具備優(yōu)秀的溝通能力、表達(dá)能力、管理能力和執(zhí)行力，自我驅(qū)動力強(qiáng)；

5、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint；

6、工作地點(diǎn)：福州、福清。

7、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

1、要負(fù)責(zé)推進(jìn)課后服務(wù)在學(xué)校的落地，包括解釋、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作；

2、對所負(fù)責(zé)學(xué)校的課后服務(wù)工作進(jìn)行數(shù)據(jù)分析匯總，提出改善建議并推進(jìn)落地；

3、協(xié)同團(tuán)隊(duì)達(dá)成課后服務(wù)運(yùn)營指標(biāo)，能夠單獨(dú)或配合產(chǎn)出文字類工作；

4、負(fù)責(zé)企業(yè)課后服務(wù)形象維護(hù)，包括課后服務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)落地與日常巡課工作；

5、負(fù)責(zé)完成前期儲備及校內(nèi)工作內(nèi)容，管理微信群，策劃相關(guān)方案，收集與課后服務(wù)相關(guān)的需求并主動推動優(yōu)化；

6.負(fù)責(zé)推動研學(xué)相關(guān)項(xiàng)目；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

教研專員

1人

1、本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、新聞傳播、師范類專業(yè)優(yōu)先；

2、具備初級以上教師資格，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

3、邏輯清晰，跨部門溝通能力強(qiáng)，語言組織能力、書面文字能力優(yōu)秀；

4、有教育行業(yè)市場營銷、新媒體運(yùn)營、文案策劃等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。

6、辦公地點(diǎn)：福州

1、課程管理：負(fù)責(zé)中小學(xué)課后服務(wù)課程遴選、體系性內(nèi)容梳理、各校課程安排開課等；

2、課程監(jiān)督：針對服務(wù)學(xué)校的課后服務(wù)課程進(jìn)行線上線下巡課、點(diǎn)名信息核對、教學(xué)規(guī)范性監(jiān)督等；

3、開拓現(xiàn)有課程庫和機(jī)構(gòu)庫，尋找市面上有需求、優(yōu)質(zhì)、新穎有趣的課程，孵化教學(xué)教師人員；

4、協(xié)助市場人員完成課程推廣宣講、活動展示、賽事等；

5、成果展示：就開展的課程，制定成果展示方案，收集成果資料，協(xié)助現(xiàn)場成果展示活動開展；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。